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2018年,又要关闭几家煤矿:被下岗的煤矿工人怎么办?

金投网2019-06-13 04:30:10


来源 | 金投网(金点言论)  原创作品,转载请评论留言


那是1999年的除夕夜,春节联欢晚会上有一个叫《打气儿》的小品,一位下岗职工说:“十八岁毕业,我就到了自行车厂,厂长特别器重我,眼瞅要提副组长,领导一跟我谈话,说单位减员要并厂,当时我就表了态,咱工人要替国家想,我不下岗谁下岗。”

每次看到这个小品,就会想起曾经的下岗潮,这段台词不仅让下岗职工心里不舒服,还有很大的硬伤:劳模下了岗,留下来的都是什么人?领导的七大姑八大姨?

下岗潮,是许多职工做梦都想不到的,下岗意味着失去工作,意味着衣食无着,意味着迷茫与不安,有多少人会主动要求下岗?下岗对五、六十年代生的人来说是一个痛苦不堪的回忆。

还记得98年,父母所在的煤矿倒闭了,母亲因为年龄大,办理了内部退休,父亲则被一帐算清、买断工龄,和这个单位再也没有任何关系,作为亲身经历过的人,会觉得这样的阵痛放在个体身上着实沉重。

很不幸,今天又听到了一个沉重的话题:2018年山西将继续深化煤炭供给侧结构性改革,全年计划关闭煤矿36座,退出煤炭产能2300万吨左右。

2016年至2017年,山西共关闭煤矿52座,退出煤炭产能4590万吨,2018年,又要关几家了,到2020年,年产60万吨煤矿要全部消失!煤矿工人怎么办?下岗了。

大量的煤矿工人又要失业了,虽然说,哪怕在之前煤炭效益好的时候,煤矿工人也挣不了多少钱,挣钱的是煤老板和煤领导,煤矿工人挣上三、四千算好的了。

话说这么说,可是,一个煤矿工人身后养的是一大家子人,就算失业两、三个月的,这一家人要省吃俭用,内心更煎熬,煤老板的日子一样潇洒。

从环保上来说,煤矿关了是环保了,可是,不烧煤了,冬天用天然气、用电取暖吗?经济上能承受得了吗?

我相信煤矿关闭是好事,最起码,煤矿工人不用拿生命干活了,回想我的十多个同学里,一个人的父亲因事故双腿截肢,另一个人的父亲瓦斯中毒……

看到这些心理很难受,煤炭人走出来又该如何生存?这是历史造成的!与人民无关!他们不是loser,不要说他们懒,要知道,很多下岗的工人,都是技术能手。

所以,请国家站在做大做强我国煤炭产业的角度来看,兼并重组是一个不错的方案,但要注意,在取缔这些煤矿的时候,要对煤矿工人进行合理安置,而不是简单遣散了事。

可以学学当年四川的政策:

一:企业内部分流,对不裁员或少裁员的企业,按规定由失业保险基金给予稳岗补贴。 

二:多渠道分流安置职工,对拟分流安置人员在100人以上的,通过专场招聘活动实施对接服务。

三:企业内部退养,内部退养人员,企业和个人可不再缴纳失业、工伤和生育保险费。

四:公益岗位托底帮扶,优先安排化解钢铁煤炭行业过剩产能涉及就业困难人员。

特别提醒:制定安置方案怎么制定?全体职工说了算,注意维护你的权利!同时,我们也可以想下:为什么制造土豪的煤炭到了国企手上却成了亏损王?



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